
Proces rekrutacji pracowników – czym jest i jakie ma znaczenie?

Prowadząc własną firmę, zapewne niejednokrotnie znalazłeś się w sytuacji, w której stwierdziłeś: potrzebujemy nowego pracownika! Choć zatrudnienie nowej osoby na danym stanowisku wydaje się prostym zadaniem, wcale takim nie jest. Proces rekrutacji to złożone działanie, a znalezienie odpowiednio wykwalifikowanych pracowników to spore wyzwanie.
Poniżej opowiemy o tym, czym jest proces rekrutacji i czemu jest on tak istotny. Przedstawimy narzędzia, przydatne w omawianym procesie, omówimy najważniejsze przepisy RODO, związane z procesem zatrudnienia nowych pracowników i wskażemy korzyści, jakie niesie dla firmy odpowiednio zaplanowana rekrutacja.
Czym jest proces rekrutacji pracowników?
Proces rekrutacji to podstawowy obowiązek działu zarządzania zasobami ludzkimi. Nie każda firma posiada jednak osobny dział, odpowiedzialny za przeprowadzenie rekrutacji. W mniejszych przedsiębiorstwach za zatrudnianie nowych pracowników odpowiada zwykle szef konkretnego działu lub właściciel firmy. Częstą praktyką jest również wynajmowanie zewnętrznej